海南公务员面试技巧:“破题”且不可喧宾夺主

作者:网友提供 时间:1970-01-01

破题虽不是答题的重点,但精彩的破题无疑给整个答题开了一个好头,可增加考官对自身的好印象。关于破题,好多同学觉得没话说,或者说出来的比较空,说的自己心虚,或者大家说的都大同小异。这种不良的表现进而会影响到考官的打分,那么破题的时候应该注意什么?备战海南公务员面试,专家为您解析。

  (一)避免说一些模板化的语言。模板话的语言或者不说,或者换一个方式。

  如:领导让我做这件事情是对我的信任,我一定完成好。(这句话去掉不说)

  面对这种紧急情况我要保持一颗冷静的心,沉着应对。这句话可换成一个人在情绪激动地情况下,他的言语、行为常常是不理智的、缺乏理性的

  面对与同事之间的矛盾,我一定会努力去克服和避免,这句话可换成:在平时的工作中,由于大家分析问题的角度不同、性格不同,所以和同事发生一些争执和矛盾是正常的,并且在争执的过程中产生彼此观点的火花,进而更加有利于各自的成长和整个单位组织的成长。

  题目中说的现象说明了我们政府执政理念的转变。可以换成:体现了政府对我们群众身心健康的越发关注,符合政府执政理念中以人为本的思想

  (二)避免假、大、空。要结合题目中的具体情况、实际问题去谈。

  如:综合分析类题的破题可以说事情发生的背景。如题目是:禁烟屡禁不止,你怎么看?在破题的时候就可以说:我国目前吸烟人数约占全球吸烟人口总数的1/3,受二手烟危害的超过5亿人;全国每年死于吸烟相关疾病者约占全部死亡人数12%。我国在禁烟方面也不是刚刚起步,也制定了一些法规及禁烟令,但禁烟为什么仍屡禁不止?原因有以下几种:......

  计划组织类题的破题可以从题目中提供的关键词入手去说。如题目是:领导让你组织一个退休老干部联欢活动,你怎么组织?题目中的关键词是:领导、退休老干部、联欢活动。所以,从这句个关键词出发,破题的时候可以说:1、体现领导对单位退休老干部的关心,进而能够提高在职员工的工作积极性;2、丰富退休老干部的业余文化生活;3、增强领导、单位同事和老干部之间的情感。

  一个题在破题的时候可以有多个角度,但抓主要的说两点左右就可以了。要简短说明,快速进入正题,且不可喧宾夺主。

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