合肥留学到马来西亚

【马来西亚概况】

马来西亚（英语：Malaysia），简称大马。马来西亚被南中国海分为两个部分：位于马来半岛的马来西亚半岛（北接泰国，南部与新加坡隔着柔佛海峡）及位于加里曼丹岛的北部的马来西亚沙砂（南接印度尼西亚，文莱国夹在沙巴州和砂拉越州之间）。

1957年8月31日，联盟 主 席 东姑阿都拉曼宣布马来亚独立。1963年，马来亚联同新加坡、沙巴州及砂拉越州组成了马来西亚联邦。首都为吉隆坡，联邦政府则位于布城。1965年8月，新加坡退出马来西亚联邦。

马来西亚是一个新兴的多元化经济国家。经济在1990年代突飞猛进，为“亚洲四小虎”国家之一，是资本 主义国家。马来西亚已成为亚洲地区引人注目的多元化新兴工业国家和世界新兴市场经济体。旅游业是马来西亚的第三大外汇收入来源，知识经济服务业也在同步扩张。

此外，马来西亚是东南亚国家联盟的创始国之一，环印度洋区域合作联盟、亚洲太平洋经济合作组织、英联邦、不结盟运动和伊斯兰会议组织的成员国。主要参与的军事行动有五国联合防卫和联合国维和行动。

政府努力塑造以马来文化为基础的国家文化，推行“国民教育政策”，重视马来语的普及教育。华文教育比较普遍，有较完整的华文教育体系。1997年马来西亚政府通过了《私立教育法》，为私立高等教育的发展提供了法律**.目前在马来西亚有10所高等公立大学，4所外国大学分校，652所私立学院。为了**质量，马来西亚教育部成立了私立教育及国家学术鉴定局（LAN），对私立教育机构的课程设置、学费以及师资水平进行监督和调控。

【马来西亚留学优势】

1、留学环境好

马来西亚素有“亚洲魅力所在”的美誉，举世闻名的双峰塔、高楼林立的商业街区、遍地的橡胶园构成了一幅迷人的风景画。马来西亚国土虽小，国力却十分强盛，年人均国民收人高达6000美元。马来西亚总人口有2200万，华人占28%，具有华人传统文化气息，学生容易适应。目前有135万人受过正规的高等教育，教育水平名列亚洲前茅。马来西亚政局稳定，经济繁荣，治安良好，气候温和，无自然灾害。

2、教育水平较高

马来西亚的高等教育实行一种独特的国际化水平较高的教育方式-课程转移。实际就是将英、美、澳、加、新等国的著

名大学的课程部分或全部(2+1、3+0)转移至马来西亚分校或合作院校，毕业时获得由英、美、澳、加、新等国著 名大学颁发的学历文凭或学位证书，并为国际公认。特别是在商务、酒店与旅游管理、管理学、电脑科学、大众传播学、工程与应用科学、文学艺术等领域，具有世界和亚洲好的水平。马来西亚院校的国际课程大多围绕如何运用专业知识来解决实际问题而设置的，并为学生提供大量的实习机会，因此马来西亚院校的毕业生以具有高素质和实际操作能力强而著称。

3、学制短、转签第三国手续简便

马来西亚的院校大多与英、美、澳、加、新等国的著 名大学(多为公立大学)建有双联课程或学分转移制课程，学士学位学制仅三年，并可以方便地转入第三国大学学习。

4、课程设计达到国际水准

在马来西亚学生除了可以获得学士学位和硕士学位外，还可以获得国际认可的资格证书或专业文凭作为就业的有力砝码。

5、健全的教育监督机制

马来西亚有着世界上高的教育标准，有专门的部门-马来西亚学术鉴定局定期进行教育质量评估，并采用质量标准管理体系，以确保优质的教学质量，毕业证书为国际普遍认可。

6、费用低廉

根据目前的行情，到马来西亚读本科(学士学位)每年的学费和生活费用(含食宿)约为6-7万元人民币，读研究生(硕士学位)每年的学费和生活费(含食宿)约为7-8万元人民币，仅为英国的三分之一，远远低于其他欧美国家，学生可节约留学费用50%-70%，大大减少了学生的经济负担和心理负担。此外，马来西亚政府每年还为发展中国家优秀学生提供高奖学金，中国留学生可直接向院校申请。马来西亚的留学性价比非常合理，是工薪家庭的优选。

7、签证政策宽松、签证 率 高

马来西亚从1996年开始招收中国学生，目前对中国学生的签证政策较为宽松-无需经济担保。马来西亚的很多院校采用“快速”签证申请程序，即学校在接收留学生并核发录取通知书的同时，已为其向移民局申请了入境批准信。马来西亚的留学生签证程序通常不超过三个月，而且签证申请成 功 率几乎是100 %。

8、语言环境优良

马来西亚是英联邦国家，其英语普及率非常高，英语是正式的生活语言和工作语言。马来西亚99%的院校采用英文授课。

9、入学方式灵活

马来西亚是英联邦国家，其英语普及率非常高，英语是正式的生活语言和工作语言。马来西亚99%的院校采用英文授课。

10、发展前景良好

虽然马来西亚不是一个大国，但却是亚洲繁荣的国家之一，与中国的经贸与合作持续稳定发展，每年的增长幅度超过30%，是中国在世界上的的十大贸易伙伴国。近几年来经济形势稳定，失业率低。据研究机构的调查结果，马来西亚在海外有大量的产业，多数聘用外籍雇员管理，这为在马来西亚受过高等教育的高素质外籍毕业生提供了较多的就业机会。